哪些情况认定为工伤，哪些情况不认定为工伤？工伤如何确定保险待遇？职业病如何应对？年终奖争议如何应对处理？员工医疗期、重大疾病如何处理？

如何巧妙地处理此类劳动争议案件，今天，广东晋科律师事务所主任张晋科律师在广州市花都区人力资源市场开讲《劳动争议案件诉讼技巧二》，给出满意指引。

课程中，张律师通过三个专题（工伤、职业病应对；年终奖争议应对处理；员工医疗期、重大疾病处理），从法律条例到实际案例，逐一给出了详细的解读。

课程结束后，是深受学员欢迎的课后咨询时间。学员迫不及待向张律师提出自己日常工作中遇到的人力资源法律疑难问题，热心的张律师一如既往，均一一给予解答及处理建议，学员们表示每一期课程都非常实用，受益匪浅。

至此，2019年花都区人力资源协会人力资源法律培训系列课程已经接近尾声，为规范企业用工，促进企业健康发展，提高企业解读劳动政策、协调员工关系的能力和水平，花都区人力资源协会将继续为花都区企业推送人力资源法律培训优秀课程，敬请期待！

下期课程预告

12月26日 HR如何办理好员工入职阶段的法律风险防范

报名方式

联系人：徐小姐13535212112（微信同号） 020-36907530

请于开课前一天将回执发至邮箱：1102320246@qq.com