职责：1、帮助团队成员市场开发，汇总并跟进团队工作进度；                                       2、团队业务培训，早晚会议主持；                                                                   3、制定团队销售策略，组建并管理销售团队，完成销售目标；

要求：1、具备较强的团队组建、管理、分析、判断等能力；   

         2、品行端正，思维敏捷、踏实负责、善于沟通与表达、团队合作精神；   

         3、大专，金融、财经类相关专业且有相关工作经验，经验丰富者学历可放宽；