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薪资: ¥3000-4999元/月

福利:
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要求: 不限|经验: 不限 |

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人数: 招聘4人| 全职 |

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公司简介

1.完成保安员工的工作安排;参加多技能培训;执行酒店的各项规章制度,并向酒店维护与保安经理提出改进措施;

2.负责酒店宾客、员工及设施的安全保卫工作;巡逻路线并协调巡逻期间对酒店的闭路电视监控;

3.纠正所有的酒店建筑的缺陷及安全和保安危险问题 ;采取行动以便迅速处理危险情况;执行安全和紧急事件处理程序;

4.发生火灾时,应熟知并按照酒店应急事件处理要求行事;熟悉消防报警及灭火器材的位置与操作使用;定期组织消防培训与演习;每月进行消防检查;

5.定期更换风险日历内容;根据相关要求,制定相应的、切合酒店实际运营的紧急预案;

6.维护酒店安全系统;确保酒店报警系统的正常运行;24小时监督客人经常光临及所有工作区域的安全状况;监督闭路监视系统并通知巡逻保安人员异常情况;

7.定期检查火灾盘,消防水带的出水口和防火间隔等消防灭火器材及其他安全设备,确保其处于良好的工作状态,并纠正任何的失效设备;

8.保持良好的业务知识,包括:

9.酒店火警提示牌、火警警报电话及消防扩音系统;确保事故记录日志完整性;按照酒店制度要求定期检查员工储物柜;

10.掌握有关酗酒及犯罪管理条理;禁止在酒店内赌博或毁坏酒店设施的行为;

11.确保所有未在使用或无人看管的电源插座、冰箱、厨柜等的安全;

12.确保不受欢迎的人员不在酒店内或酒店周围出现;协调与其他保安人员的工作并与他们建立良好关系;

13.正确、安全、礼貌地处理各类违规及犯罪案件;对于异常的行李、客人或车辆保持高度警惕,并向上级领导汇报相关情况;

14.熟悉酒店布局、设计及出入口的情况;按照指示对酒店重要客人及重要官员提供护卫,保证大堂及其他繁杂区域的正常秩序;确保安全控制办公室无缺岗情况; 15.有保安员证优先。


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  • 规模少于50人

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